Redada de ICE en Georgia forma parte de un patrón creciente de ataques contra las comunidades inmigrantes

Grupos de defensa de los derechos de los inmigrantes, organizaciones laborales y organizaciones comunitarias exigieron transparencia, rendición de cuentas y apoyo inmediato para las personas afectadas tras la redada del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas (ICE) de EE. UU. de la semana pasada, donde 475 trabajadores de la planta de Hyundai Supplier y LG Energy Solution en Ellabell, Georgia, fueron arrestados el 4 de septiembre.

En una conferencia de prensa celebrada en la Diócesis Episcopal de Georgia en Savannah, Migrant Equity Southeast (MESE) y organizaciones aliadas denunciaron la redada como un ataque militarizado contra trabajadores inmigrantes que dejó a familias separadas y a comunidades traumatizadas.

“Todos los trabajadores, independientemente de su estatus migratorio, fueron intimidados, incluidas las mujeres embarazadas”, declaró Daniela Rodríguez, directora ejecutiva de MESE.

“Su trabajo impulsa el progreso de la costa de Georgia. No podemos considerarnos una sociedad civilizada si las mismas personas que construyen nuestros hogares, nuestros autos y nuestro futuro son tratadas de esta manera”.

Agentes de ICE, armados con armamento militar, acordonaron el sitio, bloquearon carreteras y rodearon la zona con helicópteros, drones y vehículos blindados. Testigos informaron que subieron a los trabajadores a autobuses, les confiscaron sus teléfonos y muchos fueron presionados para firmar documentos sin asistencia legal.

Los relatos también describen el uso de fuerza física, gases lacrimógenos y tácticas de intimidación. Los defensores enfatizaron que no se trataba de inspecciones laborales, sino de operaciones de estilo militar contra trabajadores civiles.

Esta redada no expone un problema con los trabajadores inmigrantes. Expone un sistema en el que corporaciones multinacionales como Hyundai recortan gastos en seguridad, explotan a la mano de obra migrante vulnerable y luego culpan a los demás cuando llegan las consecuencias.

“Debemos entender que estas redadas no ocurrieron de forma aislada. Hyundai tiene un historial documentado de violaciones laborales. Tan solo esta primavera, dos trabajadores murieron en accidentes evitables en esta misma planta”, declaró Jenny Miron, organizadora de derechos laborales de MESE.

“Sus muertes deberían haber sido una llamada de atención para el cambio; por el contrario, los trabajadores siguen pagando el precio con su seguridad, su libertad y, ahora, sus familias”.

Aterrorizando a los trabajadores

“Las medidas de seguridad militarizadas disfrazadas de investigaciones laborales plantean serias preocupaciones legales y morales”, dijo Meredyth Yoon, directora de Litigios de Asian Americans Advancing Justice-Atlanta.

“Esta redada es una de las mayores acciones en lugares de trabajo en la historia de Estados Unidos y no puede ir en detrimento de los derechos individuales. Nos preocupan las personas, las familias y los derechos afectados, y nos comprometemos a comprender hasta qué punto el gobierno y los empleadores de Estados Unidos han violado estos derechos”.

La redada pone de relieve un sistema laboral explotador en el que empresas como Hyundai se lucran a través de múltiples subcontratistas, mientras se desentienden de la responsabilidad cuando los trabajadores sufren daños. Los líderes comunitarios rechazaron las afirmaciones de que los trabajadores detenidos no eran empleados de Hyundai, y enfatizaron que las empresas deben asumir la responsabilidad de todos los trabajadores en su cadena de suministro.

“Estas redadas aterrorizan a los trabajadores migrantes, mientras que eximen a corporaciones como Hyundai de responsabilidad por reiteradas violaciones laborales. En lugar de arrestar a los trabajadores, nuestro gobierno debería exigir responsabilidades a los empleadores abusivos”, declaró Julia Solórzano, directora Legal y de Políticas del Centro de los Derechos del Migrante.

Piden investigaciones

Las organizaciones dijeron que, mientras se busca el apoyo inmediato en el terreno, los legisladores estatales y federales deben investigar estas redadas militarizadas, exigir responsabilidades a las corporaciones por los abusos laborales y promover protecciones que mantengan unidas a las familias y a los trabajadores seguros.

Las acciones de ICE han dejado a las familias sin estabilidad ni seguridad. Ningún trabajador debería enfrentarse a redadas militarizadas en el trabajo ni a la amenaza de una separación repentina.

Apoyo para familias afectadas

Migrant Equity Southeast (MESE) está presente brindando apoyo crucial a las familias afectadas por las redadas. Los defensores están coordinando la ayuda mutua y conectando a sus seres queridos con recursos para ayudarles a superar esta crisis. Los socios de esta también están trabajando para organizar servicios legales y organizar clínicas legales para garantizar que las personas detenidas y sus familias tengan acceso a orientación y apoyo legal. El número para solicitar ayuda es 912-429-7951.

Cómo puede ayudar el público:

• Reportar actividad de ICE o solicitar ayuda: 912-429-7951
• Donar para apoyar a las familias afectadas: https://bit.ly/MESEdonate
• Ofrézcase como voluntario para recibir asistencia legal, apoyo lingüístico, recaudación de fondos o atención comunitaria y ayuda mutua: https://bit.ly/MeseVolunteer